Индексация минимальной заработной платы предлагают узаконить

Вицe-прeдсeдaтeль Гoсдумы oт «Спрaвeдливoй Рoссии» Oлeг Шeин внeс в Гoсдуму зaкoнoпрoeкт, кoтoрый предлагает установить минимальный уровень индексации заработной платы, сообщает РИА «Новости». Не показатель зарплаты работника допускается, если сумма выше в десять раз Размер прожиточного минимума.

В соответствии с действующим законодательством, индексации заработной платы должно происходить в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги (статья 134 Трудового кодекса). Однако в настоящее время, организации коммерческого и некоммерческого типа (вне бюджетные организации) решить для себя, как для производства индексации заработной платы. Индексация в этих организациях регулируется, например, законодательство об оплате труда, в том числе посредством социального партнерства.

«Тем не менее, обязанность работодателя по заработной плате и индексации заработной платы в связи с ростом цен на товары и услуги часто трактуется как способность производить этот показатель. Как показывает практика, на многих предприятиях индексация заработной платы не было уже несколько лет. Работодатель, который зафиксировали положения, порядке индексации, в зависимости от финансово-экономических возможностей предприятия ограждает себя от ответственности», — сказал Шеин в пояснительной записке.

По словам инициатора закона, работодатели, которые не являются государственными организациями не обязаны делать поправки на инфляцию. В этой связи, по мнению представителя, необходимо ввести минимальный индексации заработной платы, которая будет соответствовать уровню инфляции в соответствующие субъекты Российской Федерации.

«Эта мера позволит более точно установить уровень инфляции в регионах, что касается экономических и социальных аспектов», — сказал Шеин.